批判性思维测评选CCTST还是CCTDI

CCTST评估推理任务表现,CCTDI关注思考倾向。比较二者的作答与用途,说明结果不一致时怎样补证据,并核对施测和教学评估边界。

如果想了解学习者在推理任务中表现怎样,CCTST更直接;如果想了解其对求证、开放考虑不同观点等思考方式的倾向,CCTDI回答的是另一类问题。两者可以互补,不能因为都带有“批判性思维”几个字,就把分数互相替代。

选择前,先把项目目标写成一句可以检查的话。“提升批判性思维”还不够具体。你关心的是学生能否判断证据是否支持结论,还是他们平时愿不愿意停下来核实,抑或课堂上是否真的把这些能力用出来?这三个目标需要的证据并不一样。

做推理任务,与报告自己的思考倾向,是两种作答

加州批判性思维技能测验(California Critical Thinking Skills Test,CCTST)通过情境推理题了解技能表现。加州批判性思维倾向量表(California Critical Thinking Disposition Inventory,CCTDI)则让作答者对相关陈述表达赞同或不赞同,了解思维倾向。

两种测评提供的信息不同
比较点 CCTST CCTDI
主要问题 在给定材料和施测条件下,推理表现怎样 对审慎思考及运用推理持怎样的倾向
作答任务 阅读情境,在选项中作出判断 对描述态度、习惯等内容的陈述作出自报
结果不能直接证明 日常每次都会主动求证 实际推理一定正确

当前CCTST官方说明提供总指标与八项技能信息;CCTDI官方说明列出求真、开放性、分析性、系统性、推理信心、求知欲和认知成熟性七个方面。具体中文译名可能不同,应与正式版本核对。

名字相近尤其容易误读。CCTDI中的分析性(Analyticity)强调关注推理、预见后果的倾向,不能当作CCTST分析技能(Analysis)的同分替代。“推理信心”也不是一个人觉得自己永远正确,而是对有理由的判断持有信赖。

CCTDI开发研究本来就把倾向与技能区分开来。即使两类分数存在相关,也不意味着两个构念相同,更不能简单相加成未经验证的“综合理性指数”。

两类结果不一致时,先补证据

下面的组合只是教学讨论示意,没有为真实测验划定新的高低分界。

一个学生在技能任务中表现较好,却较少认同持续求证的相关态度。教师可以观察:面对没有明确要求核查的作业,他是否主动找来源?出现相反材料时是否愿意修改?还应了解课堂是否只奖励迅速给答案,是否让提出疑问的人承受不必要压力。不能仅凭倾向结果,就断言学生懒惰或不诚实。

另一个学生十分认同开放、求真,却在推理任务里遇到困难。此时可以请他解释推理过程,看看问题出在辨认前提、理解条件,还是判断证据力度。仅靠“你要更认真”可能无助于找到具体学习需要。但在安排练习前,也要先排除语言理解、疲劳或没有理解施测要求等影响。

若两类结果都较好,仍需看实际任务是否能用出来。一个人在无压力测验中善于推理,不保证在赶进度、从众压力或陌生专业问题里表现相同。报告和课堂作品、讨论记录、修改过程应相互补充。

确认版本和适用条件后,再谈怎样施测

这两个当前产品主要面向高等教育人群。不能因为论文里出现过同名工具,就直接推定适合所有年龄。给中小学生或特定职业群体使用前,需要另行确认工具与人群的适配。

出版方列有简体和繁体中文版本,但“有中文”不等于任意中文译本都一样。项目负责人应核对正式版本、授权、目标人群的测量证据、报告所用比较群体,以及施测语言是否与参与者理解能力匹配。阅读负担明显不匹配时,所得差异不能全部归为推理能力差异。

不同版本的题量、时间、分数形式和解释规则可能变化,按实际手册执行。若需要无障碍安排,应提前核对允许的方式,并如实记录;不能临场随意改题、解释题意,再照搬标准条件下的比较结果。ETS关于批判性思维评估的研究报告也强调,选择工具需要一起考虑构念、题型、效度依据与教学用途。

结果怎样接到教学设计上

若观察到的是推理过程中的困难,可以选择相应练习,例如比较两份证据、说明一个结论依赖哪些前提,并提供具体反馈。若已有技能却少见主动应用,则需要检查任务是否鼓励核实、是否允许承认不确定,以及学生能否看见认真求证的实际价值。这些是待实践检验的教学方向,不是量表自动生成的处方。

评价课程成效时,最好事先确定要改善哪种表现,保留起点资料和可比较的后续任务。自报倾向增加,可能说明学生更认同某种思考方式,却不能单独证明推理技能提高;技能分数提高,也不能直接证明日常习惯已经改变。

还要注意重复测验熟悉度、作答投入、样本流失及其他课程经历。若要进一步声称变化由这门课程造成,需要相应的比较设计,而非只凭一次前后总分差。机构真正要选的,是能回答当前评估问题的证据组合,未必每个项目都要把两套工具全部使用一遍。

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